2014年(nián)4月22日，由浙江大學城市學院副院長(cháng)帶隊一(yī)行(xíng)4人(rén)來公司進行(xíng)參觀，并就實習生就業問(wèn)題進行(xíng)了(le)交流。

在溝通(tōng)中，公司人(rén)力資源部經理首先對公司目前的規模、主營業務及未來發展做(zuò)了(le)詳細的介紹，然後對公司招聘實習生提出明(míng)确的要(yào)求，她強調了(le)人(rén)員(yuán)必須具有吃苦耐勞、學習能(néng)力強、有上(shàng)進心的素質。

交流期間(jiān)，浙大城市學院副院長(cháng)也就學院學生情況進行(xíng)了(le)介紹，希望能(néng)夠加強與我公司的長(cháng)期聯系，并能(néng)通(tōng)過招聘會、社會實踐基地(dì)等形式為(wèi)企業選撥，培養定制性人(rén)才。 此次交流，增強了(le)公司與高校之間(jiān)的交流機制，對公司企業管理、人(rén)才培養起到積極促進的作(zuò)用。